24laws.ru

Исковое заявление по трудовым спорам

Дополнительные материалы:

 

В случае нарушения работодателем условий трудового, коллективного договора работник (служащий) вправе обратиться за соответствующей защитой в такие инстанции, как:
• трудовая инспекция,
• прокуратура,
• суд.

Сделать это можно последовательно или направив свое заявление во все три инстанции одновременно. Во всех случаях потребуется написать заявление (иск) на работодателя, дабы решить трудовой спор, а использовать для этого придется единую форму.

Исковое заявление по трудовым спорам. Инструкция по составлению
Обнаружив признаки недобросовестности вашего работодателя, позаботьтесь о качественной доказательной базе. В отделе кадров попросите сделать копию вашей трудовой книжки с записью об оформлении вас на работу. Для этого воспользоваться можно таким предлогом, как, например, получение кредита. Кроме того, вам потребуется:
• копия приказа с записью о принятии на работу,
• экземпляр трудового договора,
• договор о материальной (если был заключен) ответственности,
• копия коллективного договора.

Все требования к оформлению, содержанию искового заявления подробно изложены в ГПК России (статья 131).
Обращаем ваше внимание на то, что соответствующее заявление направляется в прокуратуру района, где размещен офис вашего предприятия, мировому судье либо в судебную инстанцию общей юрисдикции.

В правой адресной части вверху напишите наименование организации (суд, прокуратура) и района. Если заявление составлено на имя судьи мирового, укажите его данные и должность. Затем напишите: «Истец:», свою фамилию, инициалы, укажите наименование организации, предприятия, ее адрес.
В тексте искового заявления о трудовых спорах изложите суть дела, ясно расскажите, в какой именно должности работаете в организации, какую работу выполняете. После этого перейдите к изложению сути и фактов, нарушают которые ваши права.

В заключении укажите статью Трудового кодекса России, которая, по вашим данным, подлежит применению. Изложите свои требования.
Под текстом перечислите прилагаемые документы, каждому присвоив свой порядковый номер. Перечисляя их, указывайте количество экземпляров, количество листов каждого документа. Как приложения вам потребуются:
• документ о вашем среднем заработке,
• справка о назначенном окладе или тарифной ставке,
• письменный расчет испрашиваемой суммы в заявлении,
• копия решения комиссии, оказывающей услуги по трудовым спорам,
• копия искового заявления,
• выписка из положений о премировании либо коллективного договора.

Вы хотите, чтобы исковое заявление вам помог составить квалифицированный юрист? Обращайтесь в нашу юридическую компанию. Мы сделаем всё быстро и качественно!

Задай свой вопрос прямо сейчас и получи ответ юриста
по телефону Бесплатно!

Ваше имя *
Телефон *

Ваш вопрос *

Архив: Вопросы юристу онлайн

 

+7(499) 992-76-08
г.Москва